deneyelim

İş yeri devirlerinde işçinin kıdem tazminatından devreden ve devralan işveren sorumludur. Devreden işverenin bazı yükümlülükleri 2 yıl sonra sona eriyor. Ancak, Yargıtay, devreden işverenin sorumluluğunun kıdem tazminatında 2 yıl sonra da devam edeceği görüşünde. Devreden işverenin sorumluluğu, devrettiği tarihteki hizmet süresi ve ücret ile sınırlı. Habertürk’ten Ahmet Kıvanç, çalışanlardan çok sık gelen “İş yeri devrinde kıdem tazminatından kim sorumludur?” sorusuna, Yargıtay kararları ile birlikte yanıt aradı.

from HABERTURK.COM http://bit.ly/2GPiAtq